o profissional capaz de assistir as esferas públicas
e privadas na gestão de políticas e serviços
de produção de bens e de ocupação
urbana, conciliáveis com a preservação
do meio ambiente, da poluição, de redução
de resíduos na fonte, promovendo o desenvolvimento
sustentável e a ocupação do solo,
com melhor qualidade de vida. É qualificado para
compreender, tomar decisões e propor soluções
sobre os problemas ambientais em toda a sua amplitude
e diversidade. Este profissional deverá ser capaz
de analisar, planejar, implementar, executar, controlar,
supervisionar e avaliar ações de :
a)Preservação dos recursos naturais;
b)Controle e avaliação dos fatores que
causam impacto nos ciclos de matéria e energia,
com o objetivo de determinar os efeitos causados na
natureza (solo, água e ar).
c)Prevenção e mitigação
da poluição por meio da educação
ambiental não escolar e do uso de tecnologia
ambiental. (Módulos I, II e III – refere-se
a formação de Técnico e não
apenas do item “c”)
Carga Horária: 840 horas
Duração do Curso: 10,5 meses (Diurno)
14 meses (Noturno)
Analista Ambiental é o profissional capaz de
analisar, planejar, implementar, executar, controlar,
supervisionar e avaliar os fatos que causam impacto
nos ciclos de matérias e energia, com o objetivo
de determinar os efeitos causados na natureza (solo,
água e ar). (Módulo I e II)
Carga Horária: 500 horas
Duração do Curso: 6,5 meses (Diurno)
8,5 meses (Noturno)
MÓDULO
I - FUNDAMENTOS DA ÁREA – 300 HORAS : Reconhecimento
dos Processos Produtivos, Processos de Conservação
e Degradação Natural.
MÓDULO
II - AVALIAÇÃO DE IMPACTOS AMBIENTAIS
– 200 HORAS : Avaliação das Intervenções
Antrópicas, Exploração dos Recursos
Naturais e Processos Produtivos.
MÓDULO
III - GESTÃO AMBIENTAL – 340 HORAS: Aplicação
dos Princípios de Prevenção e Correção,
Legislação e Gestão Ambiental e
Usos de Tecnologia.
Idade
mínima: 18 anos completos.
Escolaridade mínima: Ensino médio completo
ou estar cursando a 3ª série.
Para
a matrícula diretamente nos módulos de
qualificação profissional:
Escolaridade mínima: Ensino Fundamental completo.
-
Documentação exigida:
- Cópia do Cédula de Identidade;
- Cópia do CPF;
- Cópia Comprovante do Ensino Médio ou
cursando;
- Cópia do Título Eleitoral;
- Cópia do Certificado de Reservista (se for
o caso);
- 02 fotos 3x4 iguais e recentes;
- Ficha de Inscrição preenchida;
- Outros à critério da Escola.
Inscrições
: abertas
De
segunda a sexta – feira
· 19:00 às 22:00
Obs.: O Curso só ocorrera em decorrência
de quorum mínimo de 30 alunos
Matrícula
: R$ 250,00
Mensalidades : R$ 250,00
é
o profissional capaz de planejar, supervisionar, executar,
controlar e avaliar o processo de produção dos
serviços de alimentos e bebidas e de hospedagem, otimizando
recursos disponíveis, para a comercialização
desses serviços. (Módulos I, II, III, VI e VII)
Carga Horária Total: 810 horas + 190 horas de estágio
comprovado
Duração do Curso: 11 meses (Diurno)
13,5 meses (Noturno)
(Possibilidade de emprego durante o curso):
Monitor de Lazer, Recreação e Eventos
é o profissional capaz de planejar, supervisionar,
organizar, coordenar, executar e acompanhar diferentes eventos,
programas de lazer e recreação para grupos de
diferentes segmentos sociais, culturais e faixas etárias,
bem como avaliar seus resultados. (Módulos II e III)
Carga Horária: 160 horas
Duração: 2 meses (Diurno)
2,5 meses (Noturno)
Gestor em Alimentos e Bebidas é o
profissional capaz de planejar, supervisionar, executar, controlar
e avaliar o processo de produção dos serviços
de cozinha, restaurante, serviço de quarto e bar. (Módulo
VI)
Carga Horária: 230 horas
Duração: 3 meses (Diurno)
4 meses (Noturno)
Gestor em Hospedagem é o profissional
capaz de planejar, supervisionar, executar, controlar e avaliar
o processo de produção dos serviços de
recepção e governança dos meios de hospedagem.
(Módulo VII)
Carga Horária: 220 horas
Duração: 3 meses (Diurno)
4 meses (Noturno)
Módulo I – Gestão : composto de 200 horas
em que serão trabalhadas as competências e habilidades
de planejamento, comunicação, atendimento ao
cliente, administração, economia, marketing,
direito e legislação, primeiros socorros e segurança
no trabalho.
Módulo
II – Lazer e Recreação: composto de 80
horas em que serão trabalhadas as competências
e habilidades de elaborar, coordenar e executar atividades
de lazer e recreação, para diferentes faixas
etárias, de acordo com o potencial humano, físico
e material e também as características, carências
e demandas da clientela e da comunidade. Neste módulo
será desenvolvido um projeto de promoção
sócio-recreativa.
Módulo
III – Eventos: composto de 80 horas em que serão
trabalhadas as competências e habilidades de conceber,
organizar, acompanhar e avaliar a realização
de diferentes tipos de eventos. Neste módulo será
desenvolvido um projeto de organização de um
evento.
Módulo
VI – Alimentos e Bebidas: composto de 230 horas em que
serão trabalhadas as competências e habilidades
de conhecer a estrutura organizacional de restaurantes, bares
e similares; planejar, viabilizar, executar, supervisionar
e avaliar tarefas de oferta de produtos e serviços
da área. Neste módulo será trabalhado
um projeto específico da área de alimentos e
bebidas como a abertura de um restaurante, bar ou lanchonete.
Módulo VII – Hospedagem: composto de 220 horas
em que serão trabalhadas as competências e habilidades
de conhecer a estrutura organizacional de estabelecimentos
de hospedagem de pequeno, médio e grande porte; a legislação
dos meios de hospedagem, planejar, viabilizar , executar,
supervisionar e avaliar tarefas de oferta de produtos e serviços
da área e ainda promover a manutenção
preventiva e corretiva de todos os recursos envolvidos. Neste
módulo será desenvolvido um projeto de abertura
de um estabelecimento hoteleiro
Obs.: Os Módulos IV e V referem-se ao currículo
de Técnico em Turismo, Lazer e Recreação
Idade mínima: 18 anos completos
Escolaridade mínima: Ensino médio completo ou
estar cursando a 3ª série.
Para
a matrícula diretamente nos módulos de qualificação
profissional:
Escolaridade mínima: Ensino Fundamental completo.
- Documentação exigida:
- Cópia do Cédula de Identidade;
- Cópia do CPF;
- Cópia Comprovante do Ensino Médio ou cursando;
- Cópia do Título Eleitoral;
- Cópia do Certificado de Reservista (se for o caso);
- 02 fotos 3x4 iguais e recentes;
- Ficha de Inscrição preenchida;
- Outros à critério da Escola.
Inscrições : abertas
De segunda a sexta – feira
·
19:00 às 22:00
Obs.: O curso só ocorrerá em decorrência
de quorum mínimo de 30 alunos
Matrícula : R$ 250,00
Mensalidades : R$ 250,00
é
o profissional capaz de planejar, organizar e coordenar
eventos, operacionalizar, coordenar, supervisionar,
avaliar e guiar viagens individuais ou em grupos, bem
como gerir e administrar agências de turismo,
promovendo e vendendo produtos e serviços turísticos,
atendendo as necessidades do mercado e também
de organizar e executar programas e projetos de lazer
e recreação para grupos de diferentes
segmentos sociais e faixas etárias. (Módulos
I, II, III, IV e V)
Carga Horária: 800 horas (curso) + 100 horas
de estágio
Duração do Curso: 13,5 meses (Diurno)
17meses (Noturno)
(Possibilidade de emprego durante o curso):
Monitor
de Lazer, Recreação e Eventos
é o profissional capaz de planejar, supervisionar,
organizar, coordenar, executar e acompanhar diferentes
eventos, programas de lazer e recreação
para grupos de diferentes segmentos sociais, culturais
e faixas etárias, bem como avaliar seus resultados.
(Módulo II e III)
Carga Horária: 160 horas
Duração: 2 meses (Diurno)
2,5 meses (Noturno)
Agente de Viagem é o profissional
capaz de planejar, organizar, operacionalizar, coordenar
e avaliar viagens individuais ou em grupos, promovendo
e vendendo produtos e serviços turísticos,
atendendo as necessidades do mercado. (Módulo
IV)
Carga Horária: 220 horas
Duração: 3 meses (Diurno)
3,5 meses (Noturno)
Módulo
I – Gestão : composto de 200 horas em que
serão trabalhadas as competências e habilidades
de planejamento, comunicação, atendimento
ao cliente, administração, economia, marketing,
direito e legislação, primeiros socorros
e segurança no trabalho.
Módulo
II – Lazer e Recreação: composto
de 80 hs em que serão trabalhadas as competências
e habilidades de elaborar, coordenar e executar atividades
de lazer e recreação, para diferentes
faixas etárias, de acordo com o potencial humano,
físico e material e também as características,
carências e demandas da clientela e da comunidade.
Neste módulo será desenvolvido um projeto
de promoção sócio-recreativa.
Módulo
III – Eventos: composto de 80 hs em que serão
trabalhadas as competências e habilidades de conceber,
organizar, acompanhar e avaliar a realização
de diferentes tipos de eventos. Neste módulo
será desenvolvido um projeto de organização
de um evento.
Módulo
IV – Agente de viagem: composto de 220hs em que
serão trabalhadas as competências e habilidades
de trabalho em uma agência de viagens, tais como
emitir documentos inerentes à função
como bilhetes aéreos, formulários de reserva,
cálculos tarifários nacionais e internacionais,
utilizando inclusive ferramentas eletrônicas e
elaborar roteiros de viagens, adequando-os aos segmentos
específicos. Neste módulo será
elaborado um projeto de organização de
um roteiro turístico.
Módulo V – Guia de Turismo: composto de
220 hs em que serão trabalhadas as competências
e habilidades de guiamento de turismo, com orientação,
assessoria e prestação de informações
especializadas sobre as diferentes localidades regionais.
Serão realizadas viagens técnicas.
Idade mínima: 18 anos completos
Escolaridade mínima: Ensino médio completo
ou estar cursando a 3ª série.
Para
a matrícula diretamente nos módulos de
qualificação profissional:
Escolaridade mínima: Ensino Fundamental completo.
-
Documentação exigida:
- Cópia da Cédula de Identidade;
- Cópia do CPF;
- Cópia do Comprovante do Ensino Médio
ou cursando;
- Cópia do Título Eleitoral;
- Cópia do Certificado de Reservista (se for
o caso);
- 02 fotos 3x4 iguais e recentes;
- Ficha de Inscrição preenchida;
- Outros à critério da Escola.
Inscrições
: abertas
De
segunda a sexta – feira
·
19:00 às 22:00
Obs.: O Curso só ocorrerá em decorrência
de quorum mínimo de 30 alunos
